ترجمه مقاله استتار نوری با استفاده از فناوری پرتوافکنی پس بازتابگر

• عنوان انگلیسی مقاله: Optical Camouflage Using Retro-reflective Projection Technology
• عنوان فارسی مقاله: استتار نوری با استفاده از فناوری پرتوافکنی پس بازتابگر.
• دسته: برق و الکترونیک
• فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 3
• دانلود رایگان نسخه اصلی مقاله
• خرید ترجمه مقاله

چکیده ترجمه

این مقاله نوعی سیستم استتارِ اکتیو موسوم به استتار نوری را توصیف می کند. استتار نوری از فناوری پرتوافکنی Retro-reflective (بازتابشی) استفاده می کند، یک سیستم تقویت شده مبتنی بر پرتوافکنی که شامل یک پروژکتور با یک عنبیه کوچک و یک صفحه بازتاباننده (بازتابشی) است.

جسمی که قرار است شفاف (پشت نما) شود، نقاشی شده و یا با یک ماده بازتاباننده پوشش داده می شود. سپس یک پروژکتور عکس پشت زمینه را روی آن تصویر می کند و بدین ترتیب جسم پوششی را بطور مجازی پشت نما می کند.

مقدمه

برای تکمیل فضای بصری روش های متنوعی ارائه شده است. در زمینۀ Mixed Reality (واقعیت ترکیبی)، یکی از محبوب ترین موضوعات این است که یک جسم مجازی در دنیای واقعی نمایش داده شود[1].

با این حال، تصویرسازی مجازی اشیا، مثل ‘مرد نامرئی’ HG.Wells، را می توان یک رویا تصور کرد. در این مقاله، ما در مورد تکنیک استتاری صحبت خواهیم کرد که موسوم است به استتار نوری.

• فرمت: zip
• حجم: 0.23 مگابایت
• شماره ثبت: 411

مقالات مشابه

استتار نوری III

عنوان انگلیسی مقاله: optical camouflage III: Auto-stereoscopic and Multiple-view Display system using Retro Reflection Projection Technology عنوان فارسی مقاله: استتار نوری III: استروسکوپی خودکار و سیستم نمایش چندمنظر با استفاده از فناوری پرتوافکنی پس بازتابگر دسته: برق و الکترونیک فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش) تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 5 جهت دانلود رایگان نسخه انگلیسی این مقاله اینجا کلیک نمایید خرید ترجمه مقاله چکیده ترجمه این مقاله نوع جدیدی از سیستم استتار نوری را معرفی می کند که مبتنی است بر فناوری پرتوافکنی پس بازتابگری. پرتوافکنیِ پس بازتابگری؛ روش به کار رفته برای ایجاد واقعیت افزوده، دنیای ...

استتار جنبشی در یک وضعیت تصادفی

عنوان انگلیسی مقاله: Motion camouflage in a stochastic setting عنوان فارسی مقاله: استتار جنبشی در یک وضعیت تصادفی دسته: برق و الکترونیک فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش) تعداد صفحات فایل ترجمه شده: ٢٠ جهت دانلود رایگان نسخه انگلیسی این مقاله اینجا کلیک نمایید خرید ترجمه مقاله چکیده ترجمه این کار مدل‌های دو و سه بُعدی و قوانین کنترل هدایتی برای استتار جنبشی، که یک استراتژی تعقیب مخفیانه در طبیعت است، را به زبان ریاضی بیان می‌کند. در اینجا ما مدل را توسعه می‌دهیم تا دربرگیرنده استفاده از یک قانون تعقیب با بهره بالا در حضور نویز حسگر ...

نقش از خود بیگانگی شغلی در تخریب قابلیت های کاری

• عنوان انگلیسی مقاله: The role of job alienation in work ability deterioration and unhealthy ageing
• عنوان فارسی مقاله: نقش از خود بیگانگی شغلی در تخریب قابلیت های کاری و سالخوردگی ناسالم.
• دسته: پزشکی
• فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 9
• دانلود رایگان نسخه اصلی مقاله

چکیده ترجمه

هدف اصلی این مقاله آگاهی از این موضوع است که در حرفه پرستاری، از خودبیگانگی شغلی با توجه به سن، باعث تضعیف و تخریب قابلیت های کاری می شود. از مجموعه پرستارانی که در بررسی مورد نظر شرکت کردند یک نمونه 27146 تایی از پرستاران انتخاب شدند. علاوه بر سن ‘تقاضای شغل’، ‘ کنترل شغل’ و ‘اذیت و آزار در محیط کار’ بعنوان عوامل تعیین کننده از خودبیگانگی شغلی در نظر گرفته شدند. ‘تعهدات زیاد’، ‘ عدم اطمینان در مورد درمان بیماران’ و ‘ معنای کار’ بعنوان علائم ازخودبیگانگی شغلی استفاده شد. در نهایت شاخص های توان کاری (WAI) بعنوان متغیر خروجی استفاده شد. مدل معادله ساختاری برای آزمون فرضیه های ازخودبیگانگی شغلی استفاده شد. که این مدل متناسب با داده هاست. تعهد بالا، عدم اطمینان در مورد درمان بیماران و مفهوم کار اثر مستقیمی بر شاخص توان کاری داشتند. تقاضای بالای شغل، اذیت و آزار در محیط کار، کنترل پایین شغلی و سن هم اثرات مستقیم و غیرمستقیمی (از طریق تعهد بسیار بالا، عدم اطمینان از درمان بیمار و معنار کار) بر روی شاخصهای توان کاری داشتند. توانایی پایین کاری در پرستاران مسن تر ناشی از کهولت سن و افزایش تعهد حاصل از تقاضای بالای شغل، کنترل کم شغل و سختی کار است. در مقابل، در بین پرستاران زیر50 سال، کاهش شاخص توان کاری بیشتر به خاطر عدم اطمینان از درمان بیمار و بی معنی کار است که هر دو امکان دستیابی به توان شغلی بیشتر و پیشرفت تخصص شغلی را تحت تاثیر قرار می دهد.

کلید وا ژه ها

پرستاری از خودبیگانگی شغلی، سالخوردگی (کهولت)، توانایی کاری، مدل معادله ساختاری.

اطلاعات فایل

• فرمت: zip
• حجم: 0.21 مگابایت
• شماره ثبت: 411

مقالات مشابه

ترجمه مقاله پیش بینی انگیزه کار و رضایت شغلی کارکنان بانک

عنوان انگلیسی مقاله: Job Characteristics as Predictors of Work Motivation and Job Satisfaction of Bank Employees عنوان فارسی مقاله: ویژگی های کاری به عنوان پیش بینی انگیزه کار و رضایت شغلی کارکنان بانک دسته: اقتصاد – مدیریت فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش) تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 17 دانلود رایگان نسخه اصلی مقاله چکیده ترجمه این مطالعه تلاش نموده تا مطالعه ای در مورد ویژگی های کار به عنوان پیش بینی کننده انگیزه کاری و رضایت شغلی نماید. داده ها برای دستیابی به این اهداف با کمک اجرای پرسشنامه ای برای کارمندان بانک بخش خصوصی و عمومی ...

تحقیق بهداشت و ایمنی شغلی

دانلود تحقیق در مورد بهداشت و ایمنی شغلی، در قالب word و در 18 صفحه، قابل ویرایش. بخشی از متن تحقیق: بهداشت و ایمنی شغلی: تعهد مستحکم شما به حفظ بهداشت و ایمنی کارکنان خود، عاملی جهت برجسته نمودن و تمایز، در بازار رقابتی است. دسته بندی: مدیریت » مدیریت ایمنی و بهداشت تعداد مشاهده: 194 مشاهده فرمت فایل دانلودی: doc فرمت فایل اصلی: doc تعداد صفحات: 18 حجم فایل: 124 کیلوبایت دانلود تحقیق در مورد بهداشت و ایمنی شغلی، در قالب word و در 18 صفحه، قابل ویرایش. بخشی از متن تحقیق: بهداشت و ایمنی شغلی: تعهد مستحکم ...

مقاله ارتباط بین امنیت و رشد اقتصادی در ایران با استفاده از الگوی ARDL

امروزه ضرورت و اهمیت امنیت در حوزه های مختلف بر کسی پوشیده نیست، چرا که تمامی امکانات زندگی در صورت نداشتن امنیت می تواند تحت الشعاع قرار گیرد.بنابراین پیگیری امنیت اقتصادی شامل تلاش برای رشد اقتصادی به عنوان مؤلفه اصلی توسعه و مشارکت در شکل گیری اقتصاد بین المللی و مسائل سیاسی‎- نظامی بین المللی در راستای منافع کشور می باشد. در این پژوهش ابتدا به صورت تئوری به برسی ارتباط بین خدمت سربازی و امنیت اقتصادی پرداخته ایم، یافته های مربوط به مطالعات داخلی و خارجی وجود رابطه بین خدمت سربازی و رشد اقتصادی را تایید کردند. سپس با استفاده از داده های اقتصادی ایران در دوره 1391-1370 و با استفاده از تکنیک اقتصاد سنجی ARDL رابطه علی بین رشد اقتصادی و امنیت اقتصادی را مورد مطالعه قرار دادیم، نتایج نشان داد رابطه معنی دار و مثبتی بین این دو متغییر برقرار است.

واژه های کلیدی

خدمت سربازی، رشد اقتصادی، تکنیکARDL، امنیت اقتصادی

اطلاعات فایل

• فرمت: zip
• حجم: 0.05 مگابایت
• شماره ثبت: 706

مقالات مشابه

تهاجم

تهاجم، در قالب پاورپوینت و در 37 اسلاید دسته بندی: عمومی » سایر تعداد مشاهده: 434 مشاهده فرمت فایل دانلودی: rar فرمت فایل اصلی: ppt تعداد صفحات: 37 حجم فایل: 1,711 کیلوبایت دانلود پاورپوینت در مورد تهاجم، در قالب ppt و در 37 اسلاید، قابل ویرایش، شامل: مفهوم امنیت امنیت در قرآن کریم آیاتی از قرآن درباره امنیت تحول مفهوم امنیت از گذشته تا به حال ابعاد امنیت انواع امنیت امنیت نظامی امنیت اقتصادی امنیت سیاسی امنیت اجتماعی و فرهنگی امنیت زیست محیطی تهدید تهدید چیست؟ تهدید سخت تهدید نرم انواع تهدید تهدید سیاسی تهدید اقتصادی تهدید نظامی تهدید ...

بررسی عوامل تأثیر گذار در توسعه گردشگری-3381

اطلاعات فایل نویسنده: حمید مشهدی زاده دسته بندی: مدیریت قیمت: 6200 تومانفرمت فایل: WORD قابل ویرایش تعدادصفحات:62 صنعت جهانگردی به عنوان بزرگترین و متنوع ترین صنعت در دنیا به حساب می آید. بسیاری از کشورها این صنعت پویا را به عنوان منبع اصلی درآمد، اشتغال، رشد بخش خصوصی و توسعه ساختار زیربنایی می دانند، به ویژه در کشورهای در حال توسعه ، یعنی در آنجا که شکل های دیگر اقتصادی مثل تولید یا استخراج از نظر اقتصادی به صرفه نیست یا نقش چندان مهمی در صحنه تجارت و بازرگانی ندارند، به توسعه صنعت گردشگری توجه زیادی می شود. اگر ...

ترجمه مقاله استراتژیک مدیریت بحران در سازمان ها

• عنوان انگلیسی مقاله: Theoretical Substation of the Model for Crisis Management in Organization
• عنوان فارسی مقاله: شاخه نظری مدل مدیریت بحران در سازمان
• دسته: مدیریت
• فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 21
• لینک دریافت رایگان نسخه انگلیسی مقاله: دانلود
• خرید ترجمه مقاله

چکیده ترجمه

برای اینکه بتوان از نظر استراتژیکی بحران را درون محیط کسب و کار مدیریت نمود، لازم است که راجع به فرایند برنامه ریزی بحران و همینطور مدیریت استراتژی درون یک سازمان بحث شود. برای تحقق این هدف، آموزش کافی پرسنل ضروری است، بعلاوه، بررسی وضعیت و جستجوی راه حل های جایگزین مورد نیاز می باشند. برای اینکه بتوان بطور مناسبی برای یک برنامه ریزی بحران و فرایند مدیریت استراتژی آمادگی داشت، مباحث علمی و راه حل های کاربردی ضروری هستند. برنامه ریزی فعالیت، مدیریت را قادر می سازد تا اینکه نه تنها پویایی های درون یک محیط کسب و کار را بررسی نماید، بلکه مسائل مرتبط با تغییرات مشابه را ارزیابی کند. لذا، مقاله در این شرایط، راه حل های تغییرات استراتژیک را بررسی نموده، ارتباطات بحران موجود در یک سازمان و خود تشخیصی کارکنان را شناسایی کرده است. نویسنده اظهار می کند که بایستی توجه عمده ای به فرد شود، مهارت های حرفه ای اش بهبود یابد، قابلیت هایش را به وجود آورد، که به تشخیص موفق وی در سازمان کمک می کند و قادر به تلفیق فعالیت های کاری در آینده نزدیک می نماید. این امر اصل اساسی وضعیت بحرانی و تصمیم گیری می باشد. این اصل مستلزم ارزیابی فرایندهای جامعه پذیری، فرد سازی، و سازگاری کارکنان و همچنین شکل دهی حالت تشخیص کارکنان یک سازمان می باشد. درغیر اینصورت با یک بحران ‘خستگی روحی’، به خاطر نبود همکاری میان کارکنان یک شرکت، روبرو هستیم. این بحران به صورت خستگی جسمی و عاطفی کارکنان در اثر کار تیمی فشرده و الزامات خیلی شدید برای ابتکارات کارکنان تعریف می شود. مدیریت در هر سازمانی باید نقاط ضعف موجود در مدیریت پرسنلی را شناسایی نموده و بایستی دارای یک استراتژی درون ساخته شناخت پیشرفت کارکنان باشد که فرایند سازگاری کارکنان با اهداف و ارزش های سازمان را شتاب می بخشد و کارایی و رضایت شغلی وی را تصریح می کند تا اینکه موقعیت های بحرانی را مدیریت نماید. تنش و ابهام غالبا به دنبال بحران هایی می آیند که به شدت بر تصمیم گیری تاثیر می گذارند. هرچقدر مدیران زودتر بتوانند عوامل عمده ریسک را شناسایی نمایند، برنامه بحران با توجه به تصمیم گیری کارامدتر خواهد بود. مدیریت باکفایت فرایند استراتژی ممکن است در زمینه انجام اقداماتی برای به حداقل رساندن بحران، بر سازمان تاثیر بگذارد. مدیریت بحران مستلزم همکاری با سیستم ها، ارتباطات داخلی، و خارجی کارامد، انتصاب اشخاص و نقش های آنها، که توسط وظایف و مسئولیت های خاص بیان می شوند، تصمیم گیری گروهی کارامد، و مسئولیت کنترل و همکاری است.

نویسنده در این زمینه، شاخه فرعی مدل مدیریت بحران در یک سازمان را نشان داده است. ساختار مدل احتمالی مدیریت بحران ارائه گردیده و بر رابطه بین سه مؤلفه استراتژی متمرکز می باشد:

اطلاعات فایل

• فرمت: zip
• حجم: 0.46 مگابایت
• شماره ثبت: 411

مقالات مشابه

تحقیق مدیریت بحران سازمانی

چکیده: موضوع مدیریت بحران در حوزه های مختلف مطرح است. سازمان ها به عنوان یکی از اجزای اصلی جامعه امروزی نیز از این امر مستثنی نیستند. مقاله حاضر به بررسی انواع بحران در حوزه سازمان می پردازد. مدیران پیشرو تلاش می کنند تا با استفاده از یافته های مدیریت بحران سازمانی و تلفیق آن با دستاوردهای مدیریت ا دسته بندی: مدیریت » مدیریت سازمانی تعداد مشاهده: 507 مشاهده فرمت فایل دانلودی: rar فرمت فایل اصلی: doc تعداد صفحات: 25 حجم فایل: 51 کیلوبایت دانلود تحقیق در مورد مدیریت بحران سازمانی، در قالب doc و در 25 صفحه، قابل ویرایش، ...

ترجمه مقاله تاثیرعوامل انسانی بر مدیریت بحران

عنوان انگلیسی مقاله: Human impact issues for crisis management in organizations عنوان فارسی مقاله: تاثیرعوامل انسانی بر مدیریت بحران در سازمانها فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش) تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 10 لینک دریافت رایگان نسخه انگلیسی مقاله: دانلود چکیده ترجمه هدف این مقاله، توصیف انطباق مدل ارزیابی، سیستم ارزیابی پزشکی و خدمات درمانی (TAS) است، که به هنگام رویارویی با بحران برای درک اثر عوامل انسانی یک بحران در داخل سازمان به طور گسترده مورد استفاده قرار می گیرد. طرح/ روش شناسی/ رویکرد: پس از بررسی تحقیقات، مدل TAS تنظیم می شود تا برای سازمانها در ...

ترجمه مقاله هورمون رشد و استخوان

• عنوان انگلیسی مقاله: Growth Hormone and Bone
• عنوان فارسی مقاله: هورمون رشد و استخوان
• دسته: پزشکی
• فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 30
• دانلود رایگان نسخه انگلیسی این مقاله در اینجا
• خرید ترجمه مقاله

چکیده ترجمه

GH یا هورمون رشد بر بافتهای متعددی از جمله کبد، ماهیچه، کلیه و استخوان اثر میگذارد. اثر GH بر ماهیچه ها و کلیه اخیرا به صورت گسترده در غدد درون ریز توسط Florini و همکاران و فلد و هیرسبرگ مورد بررسی قرار گرفت. از آنجا که GH دارای اثرات مهمی بر بافت های اسکلتی است، تمرکز ما در این مقاله بر اساس درک فعلی ما از اثرات GH در استخوان می باشد. یک افزایش بزرگ در توده استخوانی در دوران کودکی و بلوغ با تشکیل استخوان endochondral رخ میدهد. افزایش تدریجی در توده استخوان تا حداکثر توده استخوانی در سن 20-30 سال دیده می شود. متعاقبا توده استخوان بااز دست دادن سریع استخوان در زنان پس از یائسگی کاهش میابد. بازسازی استخوان توسط توازنی میان جذب استخوان و تشکیل استخوان تنظیم می شود. در این فرایند GH نقش مهمی را ایفا می کند (3-7). وزن خالص توده اسکلتی به علت تشکیل جدید استخوان ناشی از GH بود که برای اولین بار در سگ های دو رگه بزرگسال نشان داده شد (8. (پس از بکارگیری GH به مدت 3 ماه، یک افزایش 2 ٪ در توده استخوان کورتیکال یافت شد که توسط هیستومورفومتری ارزیابی گردید. با توجه به محدودیت در تامین GH، تعداد محدودی از مطالعات بالینی و حیوانی تا اواسط قرن 1980 اجرا شد وقتی که نوترکیب GH انسانی در دسترس قرار گرفت. کاربرد اولیه نوترکیب GH انسان در درمان کمبود رشد ذهنی کودکان GH- (GHD) محدود شد. با این حال، در حال حاضر به خوبی ثابت شده که GH نیز عوارض مهمی در افراد اعمال می کند، و درمان GH از بزرگسالان GHD در حال حاضر در چند کشور تایید شده است. مطالعات اخیر، هم در حیوانات و عم در انسان، نشان داده که GH اثرات قوی در بازسازی استخوان اعمال می کند. در این مقاله ما در مورد نقش GH در روند رشد استخوان ها بحث می کنیم تا زمان حداکثر توده استخوانی بدست آید و شواهد موجودی که تولید درونی GH یا درمان GH افزایش میابد، ممکن است در افراد بزرگسال توده استخوان را افزایش دهد. مطالعات اخیر مکانیسم سلولی برای GH در تنظیم رشد استخوان ها در بخش II داده شده است.

اطلاعات فایل

• فرمت: zip
• حجم: 1.30 مگابایت
• شماره ثبت: 411

مقالات مشابه

ترجمه مقاله درمان ایمپلنت دندان در بیماران با پوکی استخوان

عنوان انگلیسی مقاله: Implant treatment in patients with osteoporosis عنوان فارسی مقاله: درمان ایمپلنت دندان در بیماران با پوکی استخوان. دسته: دندانپزشکی فرمت فایل ترجمه شده: WORD (قابل ویرایش) تعداد صفحات فایل ترجمه شده: 7 دانلود رایگان نسخه اصلی مقاله خرید ترجمه مقاله چکیده ترجمه پوکی استخوان بویژه در زنان یائسه بسیار شایع است. این بیماری با کاهش توده و استحکام استخوان مشخص می شود. پوکی استخوان می تواند استخوان فک را درگیر کند که به عنوان یک کنترل اندیکاسیون احتمالی قرار دادن ایمپلنت دندان مطرح است. در این مقاله مروری به بررسی اثر پوکی استخوان بر اسئواینتگریشن ایمپلنت ...

استخوان بندی بدن انسان

دانلود پاورپوینت با موضوع استخوان بندی بدن انسان، در قالب پاورپوینت و در 19 اسلاید، قابل ویرایش. انجام حرکات بدن در یک جانور پرسلولی فقط بر عهده ماهیچه ها نیست و جانوری که تنها از ماهیچه‌های خود برای حرکت کردن استفاده کند، حرکاتش بسیار کند خواهد بود. در عوض جانورانی که برای ماهیچه‌های خود تکیه‌گاه دسته بندی: علوم پزشکی » پزشکی تعداد مشاهده: 807 مشاهده فرمت فایل دانلودی: ppt فرمت فایل اصلی: ppt تعداد صفحات: 19 حجم فایل: 272 کیلوبایت دانلود پاورپوینت در مورد استخوان بندی بدن انسان، در قالب ppt و در 19 اسلاید، قابل ویرایش، شامل: مقدمه ...